Dat automatisatie de toekomst is, hoeven we je vast niet te vertellen. Bij Contec maken we er dan ook onze missie van om industriële processen future proof te maken. We zijn in volle groei en daarom ook continu op zoek naar nieuwe collega’s. Ben jij er klaar voor om samen met ons aan de factory of the future te bouwen? Dat kan!

Ter uitbreiding van ons Sales team zijn wij op zoek naar een Sales Engineer.

Je bent onder meer verantwoordelijk voor volgende zaken:                                                                                

• Je werkt offertes op maat uit voor de automatiseringsprojecten die op til staan bij onze klanten. Deze offertes omvatten onze diensten (gaande van E&I, PLC/SCADA tot MES/IT) en/of materiaal. Je werkt hiervoor nauw samen met de Business Area Sales Manager;
• Indien nodig neem je deel aan vergaderingen met de klant waarin zij hun behoeftes en verwachtingen verduidelijken. Tijdens deze meetings neem je de rol van technisch specialist op en luister je naar de vragen en ideëen;
• Je kan lastenboeken lezen en interpreteren;
• Je contacteert klanten in de offertefase wanneer er nog onduidelijke specificaties zijn;
• Je hebt contact met mogelijke leveranciers in verband met prijzen en technische specificities;
• Voor detailvragen buiten (en binnen) je eigen specialisatie kan je terugvallen op de projectingenieurs van de verschillende departementen;
• Je stelt je offerte voor als een sluitend verhaal op de vraag van de klant en je verdedigt de gemaakte keuzes op basis van gefundeerde argumenten.

Passie voor automatisatie? Wij zoeken jou!

• Je bent in het bezit van een diploma in een technische richting of je bent gelijkwaardig door ervaring;
• Je hebt een grondige kennis van één of meerdere takken binnen de industriële automatisatie;
• Je kan zowel autonoom als in teamverband werken;
• Analytisch denken en nauwkeurig werken is voor jou geen probleem;
• Je werkt graag projecten uit op conceptuele basis;
• Je bent communicatief en neemt graag contact op met klanten, leveranciers of collega’s om zo voldoende informatie te verzamelen om tot een competitieve offerte te komen;
• Je bent stressbestendig en sterk in het organiseren van je werk. Je stelt prioriteiten en respecteert deadlines;
• Je spreekt vloeiend Nederlands, Frans en Engels;
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B;
• Je kan vlot overweg met MS Office (Excel, Word, Powerpoint).

Waarom Contec?

Maak deel uit van de Contec groep

Met onze 9 kantoren in binnen- en buitenland, telt de Contec Group zo’n 250 gemotiveerde specialisten die je graag verwelkomen in hun team. We hebben een vlakke organisatiestructuur waardoor er een open en transparante sfeer heerst. Verder hebben onze medewerkers de mogelijkheid om deel te nemen aan het aandeelhoudersplan van Contec en krijgen ze de kans om mee te werken aan internationale projecten binnen uiteenlopende sectoren.

Begeleiding on the job

• Een goede mix van jong talent en ervaren collega’s zorgen ervoor dat jij gedurende je Contec carrière de gepaste begeleiding zal krijgen;
• Een trainingsaanbod om je verder te ontwikkelen op zowel persoonlijk als professioneel vlak.

Work-life balance

• Flexibele en glijdende uren: ‘s ochtends beginnen kan bij ons tussen 07u00 en 09u30;
• Mogelijkheid tot thuiswerk (1 dag/week);
• 20 wettelijke vakantiedagen, 12 ADV dagen en de mogelijkheid om tot max. 5 vakantiedagen bij te kopen via ons cafetariaplan.

Een compleet salarispakket met onderstaande extralegale voordelen

• Maaltijdcheques;
• Groeps- en hospitalisatieverzekering, verzekering gewaarborgd inkomen;
• Mogelijkheid tot bedrijfswagen met tankkaart (afhankelijk van de functie);
• Gsm-abonnement;
• Cafetariaplan.

Bijna overtuigd? Lees hier wat onze collega’s vinden van werken binnen Contec:

https://contec-ias.com/jobs/#testimonials

Ready to say YES to new adventures? Solliciteer snel, of stuur ons jouw cv via recruitment@contec-ias.com

Niet jouw ding, maar ken je wel de ideale persoon voor deze job? Deel gerust de vacature via onze social mediakanalen of via mail.