ZNA (ZiekenhuisNetwerk Antwerpen) is de grootste zorgverstrekker in België en staat voor toegankelijke en kwaliteitsvolle gezondheidszorg. Deze zorg wordt georganiseerd op 7 locaties in en rond Antwerpen. Sinds begin 2004 groepeert ZNA 9 Antwerpse ziekenhuizen: 3 algemene ziekenhuizen en 6 centra voor gespecialiseerde zorg aan kinderen, ouderen en psychiatrische patiënten. Elk van deze sites biedt daarnaast een ruim aanbod aan ambulante zorg (dagziekenhuis en polikliniek).

Onze medewerkers verzorgen dagelijks ongeveer 5000 patiënten. Hiervoor rekenen we op de enthousiaste inzet van 6000 medewerkers.

Om deze bedrijvigheid in goede banen te leiden, zoeken wij frequent verpleegkundigen, artsen, zorgkundigen en paramedici.

Om hen te ondersteunen werken 1700 van onze medewerkers in de diverse ondersteunende diensten.

Specialisten in hun vakgebied (IT, administratie, boekhouding, facturatie, human resources, aankoop, technische en facilitaire diensten, …) die samen met artsen, verpleegkundigen, zorgkundigen en paramedici de opdracht van ZNA waar maken.

ZNA biedt een werkomgeving waarin je kan bijdragen tot deze boeiende opdracht en je talenten kan ontplooien. We stellen je een gevarieerde loopbaan in het vooruitzicht in functie van je competenties en interesses.

 

 

Verpleegkundig bedrijfsleider Kritische diensten

Vacaturenummer: 6841

Locatie: ZNA Middelheim in Antwerpen

Afdeling/ Bedrijfseenheid: Kritische diensten

Jobtime: 100% (38 uur/week)

Contract: onbepaalde duur

Ben je een professional met een passie voor je vak?

Jouw uitdaging:

  • Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse opvolging en kwaliteitsbewaking van alle afdelingen die behoren tot de bedrijfseenheid Kritische diensten:
    • Intensieve Zorgen Middelheim
    • Spoed Middelheim
  • Je stimuleert de samenwerking met andere bedrijfseenheden.
  • Je coacht een team van gemotiveerde afdelingshoofden.
  • Je werkt samen met de Medische diensthoofden van de medische diensten voor het afstemmen van de verpleegkundige en medische activiteiten binnen de bedrijfseenheid (afstemmen van werkschema’s, opstellen van klinische zorgpaden, enz.).
  • Je rapporteert aan de Directeur Patiëntenzorg ZNA Middelheim, wat betreft het functioneren van de verpleegkundigen werkzaam in de bedrijfseenheid (opstellen van jaarlijkse evaluaties, organiseren van bijscholingen, enz.).
  • Je werkt samen met HR in het kader van de aanwerving en ontwikkeling van medewerkers.
  • Je bewaakt en garandeert de resultaten van de bedrijfseenheid en beheert het aan jouw toegewezen budget.

Een volledige functiebeschrijving kun je opvragen via: jobs@zna.be

Jouw troeven:

  • Je beschikt over een diploma en visum van Bachelor (voormalig graduaat/A1) verpleegkundige, bij voorkeur in het bezit van een BanaBa spoed en intensieve zorgen.
  • Een universitair diploma Master in de verpleeg- of vroedkunde of Master in het management en beleid van de gezondheidszorg; of je bent bereid een van deze opleidingen aan te vatten.
  • Relevante ervaring in leiding geven is een vereiste.
  • Je hebt kennis van relevante zorginhoudelijke ontwikkelingen, methodes en systemen.
  • Je hebt visie.
  • Je kan leiding geven aan een team en je bent besluitvaardig.
  • Je hebt goede sociale vaardigheden met een sterk inlevingsvermogen.
  • Je kan vlot communiceren.
  • Je hebt een teamgerichte persoonlijkheid.
  • Je hebt aandacht voor continuïteit en je bent resultaatgericht.
  • Je hebt financieel inzicht en kan een budget beheren.
  • Je bent veranderingsgericht.
  • Je herkent jezelf in de ZNA-kernwaarden: met jouw klantgerichte en positieve ingesteldheid hou je mee onze reputatie hoog. Je handelt op een respectvolle manier, bent gemotiveerd en betrokken in jouw werk. Daarbij ben je kostenbewust en resultaatgericht.
  • Je bent als leidinggevende in je dagelijks functioneren gefocust op: een open en duidelijke communicatie, de opvolging en empowerment van medewerkers, competentieontwikkeling en je werkt mee aan ZNA als aangename werkplek.

Dit mag je van ons verwachten:

  • Prettig werkklimaat met erkenning en ondersteuning voor jouw ambities, inbreng en creativiteit.
  • Contract onbepaalde duur, te starten in onderling overleg.
  • Evenwichtig loonpakket met talloze extra’s (o.a. maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, terugbetaling woon-werkverkeer en gratis aansluiting bij de ZNA Club met tal van personeelsvoordelen.
  • Maar dat is lang niet alles! Ontdek hier alle voordelen van een job bij ZNA, want wij leggen je als medewerker graag in de watten.

Nog vragen?

Voor deze functie zal een selectiegesprek georganiseerd worden. In tweede instantie wordt een assessment ingepland.

Info over de wervingsprocedure? Contacteer Sabine Bömer, HR specialist op 03 234 40 55.
Meer weten over de functie? Contacteer Loesje Crauwels, Directeur Patiëntenzorg ZNA Middelheim, op 03 280 33 97.

Your application will be evaluated by the HR department of ZNA itself. For any additional feedback regarding your application, we kindly refer you to the ZNA HR department.

Ooooopppsss....

The company you're looking for no longer works with CVWarehouse.
But we have lots of other exciting companies available for you!

Ooooopppsss....

The job you're looking for is no longer online.
But we have lots of other exciting vacancies available for you!