Care betekent ‘Passie voor Schoonmaken’. Al vanaf 1974 zorgen wij ervoor dat onze klanten in Vlaanderen en in de Brusselse agglomeratie steeds hun werkdag kunnen starten in een frisse werkomgeving.

Vandaag tellen wij meer dan 1.100 collega’s die samen een omzet van ca. 32 miljoen Euro realiseren. Wij maken deel uit van Vebego International: onze Nederlandse moedermaatschappij die als dienstverlener actief is in 4 Europese landen. Bij Vebego én Care staan familiewaarden en duurzame relaties centraal.

HR Manager (m/v)

Care staat trots in de top 10 van de schoonmaaksector en telt ongeveer 1000 medewerkers. Onze schoonmakers poetsen kantoren, scholen, magazijnen en bedrijven. Daarnaast bouwden we ook een stevige expertise op in de reiniging van cleanrooms en labo's. Wij hechten veel belang aan onze mensen, aan het milieu en de wereld rondom ons. Bij ons is iedereen welkom, met de juiste attitude krijg je alle kansen.

Wij zijn op zoek naar een:


HR MANAGER (M/V)
standplaats Deurne


Je functie:
Vanuit het hoofdkantoor te Deurne neem je de verantwoordelijkheid over de verdere uitbouw van het personeelsbeleid en sta je in voor een klantgerichte ondersteuning van de verschillende afdelingen in onze organisatie. In deze generalistische functie draag je de verantwoordelijkheid over de verschillende HR-domeinen: Opleiding en Ontwikkeling, Loonadministratie, Werving & Selectie, Sociale Wetgeving en Employer Branding. Samen met je team van 5 enthousiaste medewerkers voer je de taken uit en werk je verder aan een optimaal werkklimaat.

• Je bent op de hoogte van de wijzigingen in sociale wetgeving en van de laatste HR-topics en weet deze te vertalen naar de business
• Je zorgt voor een hedendaags HR-beleid en formuleert jaarlijks doelstellingen die de business vanuit HR ondersteunen. Je weet deze door te vertalen naar de verschillende domeinen binnen je afdeling
• Je brengt gevraagd en ongevraagd advies uit ter verbetering van de organisatie en haar processen
• Je bent verantwoordelijk voor het jaarlijkse HR-budget en de bewaking ervan
• Je neemt de lead in het sociaal overleg en treedt op als contactpersoon voor de vakorganisaties
• Je zorgt ervoor dat de loonadministratie binnen je team goed wordt uitgevoerd en dat HR-processen zo efficiënt mogelijk verder worden doorontwikkeld
• Je treedt op als “geweten” voor de organisatie en zorgt ervoor dat mensgerichtheid en bedrijfsbelang met elkaar in balans blijven
• Je fungeert als boegbeeld voor de organisatie in de contacten met andere externe stakeholders zoals onderwijsinstellingen, werkgeversfederatie, uitzendkantoren, enz.
• De Vebego zusterbedrijven en joint ventures in België kunnen bij jou terecht voor sociaaljuridische ondersteuning en advies op vlak van HR
• Je onderhoudt een actieve relatie met corporate HR van Vebego in Nederland, levert mee input voor het corporate HR-beleid en zorgt ervoor dat je daarvan de vertaalslag maakt naar de Belgische bedrijven
• Je maakt deel uit van het managementteam en rapporteert rechtstreeks aan de Dagelijks Bestuurder van Care.


Je profiel:

• Je beschikt over minimaal een bachelorsdiploma personeelswerk of een masterdiploma in een relevante richting, of hebt gedegen ervaring in een gelijkaardige rol
• Je hebt bewezen ervaring in HR-management en sociaal overleg
• Ervaring vanuit een dienstverlenende organisatie is een pluspunt
• Je hecht veel belang aan goed werkgeverschap
• Je bent een hands-on manager en werkt klantgericht
• Je bent in staat om buiten de bekende paden te denken
• Je beschikt over een goede kennis van de sociale wetgeving en kan deze vlot toepassen. Ook de systematiek achter loonberekeningen zijn jou niet onbekend
• Je bent sociaal vaardig en kan helder communiceren op verschillende niveaus
• Je bent Nederlandstalig, maar spreekt eveneens vlot Frans

Wij bieden:
Een uitdagende en gevarieerde functie binnen een financieel gezond bedrijf met fijne collega’s. Een contract voor onbepaalde duur met een correct salaris en bedrijfswagen, verder aangevuld met een groeps- en hospitalisatieverzekering en andere extralegale voordelen.

Hoe kan je solliciteren?
Zie jij jezelf in deze functie helemaal tot je recht komen? Aarzel dan niet om voor 15/01/2020 je CV en motivatiebrief te verzenden naar ellen.vandenbergh@care.be.

Wens je meer uitleg over deze functie? Dan kan je terecht bij onze recruiter Ellen op het nummer 0473 35 10 61.

Wens je nog meer informatie over ons bedrijf? Neem dan zeker een kijkje op onze website: www.care.be.

Your application will be evaluated by the HR department of Care itself. For any additional feedback regarding your application, we kindly refer you to the Care HR department.

Ooooopppsss....

The company you're looking for no longer works with CVWarehouse.
But we have lots of other exciting companies available for you!

Ooooopppsss....

The job you're looking for is no longer online.
But we have lots of other exciting vacancies available for you!