ZNA (ZiekenhuisNetwerk Antwerpen) is de grootste zorgverstrekker in België en staat voor toegankelijke en kwaliteitsvolle gezondheidszorg. Deze zorg wordt georganiseerd op 7 locaties in en rond Antwerpen. Sinds begin 2004 groepeert ZNA 9 Antwerpse ziekenhuizen: 3 algemene ziekenhuizen en 6 centra voor gespecialiseerde zorg aan kinderen, ouderen en psychiatrische patiënten. Elk van deze sites biedt daarnaast een ruim aanbod aan ambulante zorg (dagziekenhuis en polikliniek).

Onze medewerkers verzorgen dagelijks ongeveer 5000 patiënten. Hiervoor rekenen we op de enthousiaste inzet van 6000 medewerkers.

Om deze bedrijvigheid in goede banen te leiden, zoeken wij frequent verpleegkundigen, artsen, zorgkundigen en paramedici.

Om hen te ondersteunen werken 1700 van onze medewerkers in de diverse ondersteunende diensten.

Specialisten in hun vakgebied (IT, administratie, boekhouding, facturatie, human resources, aankoop, technische en facilitaire diensten, …) die samen met artsen, verpleegkundigen, zorgkundigen en paramedici de opdracht van ZNA waar maken.

ZNA biedt een werkomgeving waarin je kan bijdragen tot deze boeiende opdracht en je talenten kan ontplooien. We stellen je een gevarieerde loopbaan in het vooruitzicht in functie van je competenties en interesses.

 

 

Bachelor (pediatrisch) verpleegkundige Brandwondencentrum

Vacaturenummer: 6471

Locatie: ZNA Stuivenberg in Antwerpen

Afdeling/ Bedrijfseenheid: Brandwondencentrum

Jobtime: 100% (38 uur/week)

Contract: onbepaalde duur ingaande 01/01/2021

ZNA Brandwondencentrum heeft dankzij haar expertise en onvermoeibare toewijding van het medische en verpleegkundige team jaarlijks zo’n 400 patiënten in behandeling en verzorging en is het enige brandwondencentrum in Antwerpen. Je wordt er uitgebreid geconfronteerd met wondzorg en kan genieten van een nauwe samenwerking met collega’s van de afdeling intensieve zorgen.

Er wordt gespecialiseerde zorg geleverd aan volwassenen en kinderen met brandwonden.

Kinderen worden 24 uur op 24 uur opgevolgd door een multidisciplinair team. Om het verblijf op onze afdeling voor het kind zo draaglijk mogelijk te houden, is hierbij extra aandacht aan de begeleiding van ouders.

Jouw uitdaging:

  • Je werkt multidisciplinair binnen het brandwondencentrum: High Care, Low Care, Intensieve Zorgen, raadpleging, etc. en werkt met kinderen maar ook met volwassenen.
  • Je verleent individuele, totale en planmatige zorg met oog voor de lichamelijke en psychosociale behoeften van elke patiënt.
  • Daarbij verlies je de kwaliteit en verbetering van de verpleegkundige dienstverlening nooit uit het oog.
  • Vertrouwt de behandelende arts jou een verpleegkundige opdracht toe, dan voer je die correct, zorgzaam en conform de wettelijke bepalingen uit.
  • Je staat onder leiding van het afdelingshoofd en behartigt diens taken indien nodig om de goede werking van de afdeling te waarborgen.
  • Op administratief, technisch en huishoudelijk vlak draag je eveneens jouw steentje bij.
  • De opvang, begeleiding en evaluatie van nieuwe collega’s en studenten is bij jou ook in goede handen.
  • Je werkt met wisselende uren alsook weekends en nachten.

Jouw troeven:

  • Je beschikt over een diploma en visum als bachelor in de verpleegkunde.
  • Een beroepstitel Spoed en Intensieve zorg of pediatrie is een meerwaarde.
  • Op een respectvolle, betrokken en flexibele manier kom je tegemoet aan de zorgbehoeften van de patiënt met grote zin voor initiatief en verantwoordelijkheid.
  • Nauwkeurig, veilig, hygiënisch, stressbestendig en kostenbewust werken is een absolute must.
  • Je gaat assertief, maar correct, positief en deskundig om met patiënten en zorgverstrekkers.
  • Je kan zowel zelfstandig als in een multidisciplinair team werken en staat altijd open voor feedback dankzij je collegiale en eerlijke houding. Je kunt op een professionele manier omgaan met zowel volwassenen als kinderen.
  • Duidelijke communicatie en mondelinge en schriftelijke rapportering vind je belangrijk, zowel naar je collega’s toe als naar je leidinggevende.
  • Je beschikt over de nodige psychische draagkracht
  • Je bent bereid om je continu bij te scholen en de nodige technische en verpleegkundige opleidingen te volgen.

Dit mag je van ons verwachten:

  • Prettig werkklimaat met erkenning en ondersteuning voor jouw ambities, inbreng en creativiteit.
  • Contract onbepaalde duur met ingang van 01/01/2021.
  • Evenwichtig loonpakket met talloze extra’s (o.a. maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, terugbetaling woon-werkverkeer, enz.), toeslagen voor prestaties voor weekend- of nachtwerk en gratis aansluiting bij de ZNA Club met tal van personeelsvoordelen.
  • Maar dat is lang niet alles! Ontdek hier alle voordelen van een job bij ZNA, want wij leggen je als medewerker graag in de watten.

Nog vragen?

Info over de wervingsprocedure? Contacteer Margot De Bruyn, HR recruiter op 03 234 40 85.
Meer weten over de functie? Contacteer Nathalie Lescrinier, Verpleegkundig afdelingshoofd Brandwondencentrum ZNA Stuivenberg, op 03 217 74 52.

Your application will be evaluated by the HR department of ZNA itself. For any additional feedback regarding your application, we kindly refer you to the ZNA HR department.

Ooooopppsss....

The company you're looking for no longer works with CVWarehouse.
But we have lots of other exciting companies available for you!

Ooooopppsss....

The job you're looking for is no longer online.
But we have lots of other exciting vacancies available for you!