ZNA (ZiekenhuisNetwerk Antwerpen) is de grootste zorgverstrekker in België en staat voor toegankelijke en kwaliteitsvolle gezondheidszorg. Deze zorg wordt georganiseerd op 7 locaties in en rond Antwerpen. Sinds begin 2004 groepeert ZNA 9 Antwerpse ziekenhuizen: 3 algemene ziekenhuizen en 6 centra voor gespecialiseerde zorg aan kinderen, ouderen en psychiatrische patiënten. Elk van deze sites biedt daarnaast een ruim aanbod aan ambulante zorg (dagziekenhuis en polikliniek).

Onze medewerkers verzorgen dagelijks ongeveer 5000 patiënten. Hiervoor rekenen we op de enthousiaste inzet van 6000 medewerkers.

Om deze bedrijvigheid in goede banen te leiden, zoeken wij frequent verpleegkundigen, artsen, zorgkundigen en paramedici.

Om hen te ondersteunen werken 1700 van onze medewerkers in de diverse ondersteunende diensten.

Specialisten in hun vakgebied (IT, administratie, boekhouding, facturatie, human resources, aankoop, technische en facilitaire diensten, …) die samen met artsen, verpleegkundigen, zorgkundigen en paramedici de opdracht van ZNA waar maken.

ZNA biedt een werkomgeving waarin je kan bijdragen tot deze boeiende opdracht en je talenten kan ontplooien. We stellen je een gevarieerde loopbaan in het vooruitzicht in functie van je competenties en interesses.

 

 

Bachelor Verpleegkundige Intensieve zorgen

Vacaturenummer: 5741

Locatie:  ZNA Middelheim in Antwerpen

Afdeling/ Bedrijfseenheid: Intensieve zorgen

Jobtime: 100% (38 uur/week)

Contract: onbepaalde duur

Kun jij multidisciplinair samenwerken binnen een hoogtechnologische afdeling?

Jouw uitdaging:

  • Je verleent individuele, totale en planmatige zorg met oog voor de lichamelijke en psychosociale behoeften van elke patiënt.
  • Je voert de verpleegkundige zorg uit volgens het S.V.H. (systematisch verpleegkundig handelen) rekening houdend met de specifieke eisen van de spoed-afdeling. Daarbij verlies je de kwaliteit en verbetering van de verpleegkundige dienstverlening nooit uit het oog.
  • Vertrouwt de behandelende arts jou een verpleegkundige opdracht toe, dan voer je die correct, zorgzaam en conform de wettelijke bepalingen uit.
  • Je staat onder leiding van het afdelingshoofd en behartigt diens taken indien nodig om de goede werking van de afdeling te waarborgen.
  • Op administratief, technisch en huishoudelijk vlak draag je eveneens jouw steentje bij.
  • De opvang, begeleiding en evaluatie van studenten is bij jou ook in goede handen.

Jouw troeven:

  • Je beschikt over een diploma en visum als bachelor of HBO5 (gegradueerde) in de verpleegkunde.
  • Je bent bij voorkeur in bezit van een bijzondere beroepstitel Spoed en Intensieve Zorg. Je komt ook in aanmerking als je over ervaring in Intensieve zorg beschikt en/of je momenteel een opleiding volgt die voldoet aan de criteria voor het behalen van de bijzondere beroepstitel.
  • Het is een meerwaarde als je beschikt over relevante ervaring.
  • Op een respectvolle, betrokken en flexibele manier kom je tegemoet aan de zorgbehoeften van de patiënt met grote zin voor initiatief en verantwoordelijkheid.
  • Nauwkeurig, veilig, hygiënisch, stressbestendig en kostenbewust werken is een absolute must.
  • Je gaat assertief, maar correct, positief en deskundig om met patiënten en zorgverstrekkers.
  • Je bent een sterke communicator. Op die manier kan je steeds de nodige informatie verstrekken aan de patiënt en diens belangen bespreekbaar maken ten aanzien van anderen.
  • Je kan zowel zelfstandig als in een multidisciplinair team werken en staat altijd open voor feedback dankzij je collegiale en eerlijke houding.
  • Duidelijke communicatie en mondelinge en schriftelijke rapportering vind je belangrijk, zowel naar je collega’s toe als naar je leidinggevende.
  • Je bent bereid om je continu bij te scholen en de nodige technische en verpleegkundige opleidingen te volgen.

Dit mag je van ons verwachten:

  • Prettig werkklimaat met erkenning en ondersteuning voor jouw ambities, inbreng en creativiteit.
  • Contract onbepaalde duur, te starten in onderling overleg.
  • Evenwichtig loonpakket met talloze extra’s (o.a. maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, terugbetaling woon-werkverkeer, toeslagen voor prestaties voor weekend- of nachtwerk en gratis aansluiting bij de ZNA Club met tal van personeelsvoordelen.
  • Maar dat is lang niet alles! Ontdek hier alle voordelen van een job bij ZNA, want wij leggen je als medewerker graag in de watten.

Nog vragen?

Meer info over de wervingsprocedure? Contacteer Sabine Bömer, HR specialist, op 03 234 40 55.
Meer weten over de functie? Contacteer Frank Caslo, Verpleegkundig bedrijfsleider Kritische Zorg Middelheim, op 03 280 39 33.

Your application will be evaluated by the HR department of ZNA itself. For any additional feedback regarding your application, we kindly refer you to the ZNA HR department.

Ooooopppsss....

The company you're looking for no longer works with CVWarehouse.
But we have lots of other exciting companies available for you!

Ooooopppsss....

The job you're looking for is no longer online.
But we have lots of other exciting vacancies available for you!